Slik leder du når krisen rammer
I en krisesituasjon får lederen en helt spesiell rolle. Her er ni råd til deg som skal lede og ta beslutninger som påvirker ansatte, skriver organisasjonspsykolog Rolv Mohn.
Hva gjør jobbteamet ditt til et prestasjonsteam?
– Prestasjonsteam er i stand til å gjøre de riktige tingene i uforutsigbare situasjoner, selv under stort, mentalt press, sier professor og teamutvikler Endre Sjøvold. Nettopp prestasjonsteam er tema for årets SPGR-konferanse.
Når rekrutteringen skader bedriften
Er det egentlig bedriften som sitter med makten når den skal ansatte en ny person? Ikke nødvendigvis, mener den irske organisasjonspsykologen Suzanne Courtney.
Vil skape tryggere ledere
Når sjefen er trygg i sjefsrollen, blir det lettere for ansatte å dele bekymringer og ta opp mangler. Dette blir tema under Bjørnsonkonferansen torsdag 19. mars.
Tenker vi feil når vi rekrutterer unge talenter?
Den unge, kommende arbeidsgenerasjonen ønsker seg mer mening og frihet på jobb. Hva skal til for at de største talentene lar seg rekruttere til bedrifter de ikke nødvendigvis stoler på?
Derfor er humor gull verdt på jobb
Vennlig sans for humor er sjelslivets støtdemper, også i arbeidslivet, sier humorforsker Sven Svebak.
De første tegnene på at du er utbrent
Konsentrasjonsvansker, hjernetåke, nummenhet og sviktende hukommelse. Dette er noen av faresignalene på at du holder på å bli utbrent.
