BokutdragSlik formes vi av andres forventninger Kunnskap om hvordan forventninger påvirker oss er nyttig i ethvert miljø hvor læring og utvikling er målet, skriver Terje Manger og Bjørn Wormnes.Ledige stillingerPhD fellowship in health psychology at the University of OsloRKBU Nord søker stipendiat innen barn og unges psykiske helsePostdoctoral research fellow at the Department of Psychosocial Science in BergenHøgskolen i Innlandet søker tre stillinger i psykologi ved Institutt for psykologiArbeidslivHvordan kan psykologer bidra strategisk?Etterspør mer praksis i lederutdanningenKvinner og menn like utsatt for mobbing på jobbSpenner bein under forskningen på ledelseEr du en trygg eller utrygg leder?– Et godt arbeidsmiljø er viktig for pasientsikkerhetenHva er egentlig mobbing på jobb?Gratistilbud for jobbmestring kan forsvinneUtseendet påvirker ossNår jobben tar overhåndHva slags lederutvikling funker best?Organisatoriske tiltak bør evalueresJussen psykologer bør kunne om å være ansattHvordan takler ansatte en destruktiv sjef?Hva bør man si om en kollega blir syk?Det psykologer trenger å vite om ansettelserHvorfor er det så vanskelig å gi sjefen en dårlig nyhet?Forsker på trakassering på jobb – vant årets nyvinningPragmatisk ledelse kan redde lagetKan måle om vi har en ærlig og ydmyk personlighet
